Socorro! preciso de treinamento

Nelson Fukuyama*

Socorro! preciso de treinamento é o grito de muitos profissionais que se encontram na mesma situação do usuário do Dicas Profissionais que enviou um email dizendo que há muito tempo a empresa em que ele trabalha não investe em treinamento para ele, que é da área de produção. O que fazer?

Eu respondi.

Meu caro, de fato, depois que começamos a viver momentos de incertezas na Economia, é possível constatar que a maioria das empresas vêm cortando benefícios para seus funcionários, inclusive os treinamentos e cursos.

Para mim, treinamento não deve ser considerado benefício para o funcionário. Treinamento deve ser encarado, na verdade, como uma necessidade para que a empresa continue mantendo as suas operações e negócios. Sem ele, produção não funciona, marketing e vendas não funciona, assim como as demais áreas da empresa.

Eu recomendo que você, ainda que com a falta de apoio da empresa, continue participando de cursos e treinamentos, os quais serão sempre importantes para a sua carreira dentro da empresa onde trabalha atualmente ou, ainda, de uma empresa onde venha a trabalhar no futuro.

Estar constantemente atualizado é uma necessidade e o treinamento fará com que você possa aspirar uma melhor posição para você no mercado de trabalho.

Portanto, nada de parar de investir em você só porque a sua empresa atual não está estimulando o seu desenvolvimento profissional.

*Nelson Fukuyama é Editor-Chefe do portal Dicas Profissionais e também Colunista dos portais Carreira&Sucesso da Catho Online, Revista Atitude Empreendedora e Administradores para os quais escreve sobre as suas experiências como consultor e executivo de empresas nacionais e multinacionais.