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Tag: liderança

Já ou Ainda?

Posted: 15 de julho de 2017 às 10:21 am   /   Artigos

De qual grupo de Líder você faz ou gostaria de fazer parte, do JÁ ou do AINDA?

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Por que as pessoas devem admirar você?

Posted: 13 de maio de 2017 às 9:00 am   /   Artigos

Todos querem ser admirados, mas para isso é preciso ter condições e não imposições

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Gestão com Empatia

Posted: 9 de maio de 2017 às 2:00 pm   /   Artigos

Empatia é muito mais do que tratar o outro como você gostaria de ser tratado.

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5 passos para liderar com empatia e flexibilidade

Posted: 27 de março de 2017 às 1:30 pm   /   Artigos

Quer motivar sua equipe e fazer com que ela traga mais resultados?

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Estácio lança novo curso de pós-graduação em Liderança e Coaching

Posted: 13 de junho de 2016 às 7:02 am   /   Pós-Graduação

Alunos terão acesso a casos de Harvard em português. A Estácio é o maior conveniado da universidade americana fora dos Estados Unidos

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Gente precisa de gente

Posted: 6 de abril de 2016 às 7:00 am   /   Artigos

Para você se tornar um Líder com resultados cada vez melhores saiba que Líder é gente, liderados são gente, e gente precisa de gente para ser gente.

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Conduzindo equipes em tempos de crise

Posted: 4 de fevereiro de 2016 às 7:00 am   /   Artigos

Especialista explica qual deve ser o papel de um Líder quando está conduzindo equipes em tempos de crise

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As 10 lições corporativas que 2015 nos ensinou

Posted: 10 de dezembro de 2015 às 7:00 am   /   Artigos

Os Líderes que buscam o amadurecimento da sua equipe devem conhecer as 10 lições corporativas que 2015 nos ensinou

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Que perfil de Líder as organizações procuram?

Posted: 9 de setembro de 2015 às 8:00 am   /   Artigos

A resposta para a pergunta “que perfil de Líder as organizações procuram” pode ser encontrada nos perfis de Líderes que surgem no mundo da Política e Economia internacional

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Cinco tipos de Líderes que você deve evitar

Posted: 14 de julho de 2015 às 8:06 am   /   Artigos

Especialista recomenda evitar aquele tipo de Líder que demonstra características pouco aceitáveis e que prejudicam o ambiente corporativo

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