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Porto Seguro recebe cadastros para programa de Estágio 2013
A Porto Seguro está com incrições abertas para o cadastro de candidatos ao Programa de Estágio 2013.
Sobre a Porto Seguro
A Companhia oferece, por intermédio de suas subsidiárias diretas e indiretas (Porto Seguro, Porto Seguro Saúde, Porto Seguro Vida e Previdência, Porto Seguro Uruguay e Azul Seguros), ampla gama de produtos de seguro, incluindo seguro de automóvel, saúde, patrimoniais e de acidentes pessoais, de vida e previdência, e seguros de transportes, para pessoas físicas, famílias, empresas e entidades governamentais no Brasil, especialmente nos Estados de São Paulo e Rio de Janeiro, e no Uruguai.
Em 23 de agosto de 2009, Porto Seguro e Itaú Unibanco celebraram uma associação para a unificação de suas operações de seguros residenciais e de automóveis, criando-se a empresa Itaú Seguros de Auto e Residência e consolidando a Porto Seguro como a maior seguradora do ramo de Automóveis no Brasil e tornando-se também a maior seguradora do ramo de residências do país.
Sobre o Programa
Objetivo:
Iniciar um programa de desenvolvimento de jovens talentos, com o objetivo de formar profissionais alinhados à cultura e ao negócio da Porto Seguro, para atuar de forma diferenciada em diversas áreas da empresa.
Estrutura:
O Programa tem duração de 12 a 18 meses. Os estagiários irão desenvolver um projeto desafio e contarão com programa de formação, processo de avaliação e acompanhamento.
Como participar:
Pré-requisitos:
Conclusão da formação superior entre junho e dezembro de 2014;
Inglês a partir do nível intermediário;
Desejável: bons conhecimentos de informática;
Disponibilidade de 20 ou 30 horas semanais para estagiar.
Atender aos pré-requisitos divulgados não garante a sua aprovação para a próxima fase. Será realizada uma análise do perfil de cada candidato, levando em consideração diversas necessidades do programa, além das especificações de cada vaga.
Benefícios:
Bolsa-auxílio
Carga horária: 4 ou 6 horas
Vale-refeição
Vale-transporte
Férias
Seguro saúde
Etapas do Processo:
Inscrições on-line
Análise qualitativa e quantitativa das fichas de inscrições
Testes on-line de Inglês e raciocínio lógico
Dinâmica de grupo e redação
Entrevista com o RH;
Entrevista com o Gestor.
Mais informações, acesse o site: www.portoseguro.com.br/estagio ou www.ciadetalentos.com.br/jovens/