Trabalhar de maneira desconfortável? Saia dessa.

Nelson Fukuyama*

Quando você está desenvolvendo uma atividade na qual não se sente confortável, à vontade, parece que tudo fica mais complicado. Veja alguns exemplos.

Um jogador de futebol destro, ou seja, que só consegue dominar uma bola e chutar com o pé direito, dificilmente se sairá bem quando obrigado a jogar pelo lado esquerdo do seu time. Ele poderá até conseguir atingir um nível de desempenho satisfatório, mas isso poderá demorar algum tempo. Pode ter certeza de que na primeira oportunidade ele será substituído por outro e assim será descartado de vez do time.

Um profissional que estava acostumado a trabalhar sob boas condições em sua empresa anterior, agora em uma nova empresa, de menor porte, poderá ter dificuldade em executar seu trabalho da mesma maneira e com os mesmos bons resultados.

Um profissional iniciante certamente encontrará dificuldade em realizar seu trabalho se for promovido a um cargo que exija mais de sua capacidade. Não se poderá exigir dele a mesma performance embora ele fosse muito bom naquilo que estava fazendo.

Alguém que tenha que trabalhar com pessoas com as quais não se dá bem encontrará dificuldade em trazer bons resultados para a sua empresa por falta de entrosamento com os seus colegas.

É verdade. Ocupar um cargo que exija mais de sua capacidade, ter que realizar um trabalho em condições inadequadas ou diferentes daquelas que está acostumado, faz com que um profissional se sinta “um peixe fora d’água”.

É como ser colocado em uma roupa de tamanho menor que o seu. É como ser forçado a se tornar um mergulhador contra a sua vontade.

O que fazer então?

Para não comprometer sua carreira profissional quem estiver em uma situação assim deverá adotar uma postura assertiva, a qual poderá incluir uma das seguintes alternativas:

a. Evitar candidatar-se a um cargo que exija mais que a sua capacidade permita.

b. Não aceitar ou aceitar com reservas um cargo que lhe seja oferecido e que exija mais do que pode contribuir.

c. Ao primeiro sinal de desconforto, discutir com o seu superior imediato as condições às quais estiver sujeito de maneira que possa encontrar uma forma de aliviar/eliminar/minimizar a sua angústia e insatisfação.

d. Identificar os prós e contras que uma situação desconfortável possa trazer para o seu futuro e avaliar se valerá a pena tanto esforço para se adaptar e continuar sua carreira.

e. Procurar meios para se adequar às novas condições (um curso, por exemplo, poderá ajudar a se adaptar às condições).

f. Encontrar formas para um entendimento com os seus pares e colegas de trabalho, se for o caso.

g. Buscar alternativas para sua carreira dentro da empresa ou fora dela.

O que não se deve fazer é se acostumar com a situação desconfortável, acomodar-se a ela e assim passar um bom tempo de sua vida, sofrendo todo tipo de aborrecimento, sem tomar qualquer atitude.

Se esse for o seu caso, mexa-se, para melhorar ou para mudar.

*Nelson Fukuyama é Editor-Chefe do portal Dicas Profissionais, Diretor da Yama Educacional e também Colunista do portal Carreira&Sucesso da Catho Online. Suas experiências incluem passagens consultor e executivo de empresas nacionais e multinacionais. A reprodução total ou parcial é autorizada desde que citada a autoria e a fonte Dicas Profissionais www.dicasprofissionais.com.br.