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Tag: liderança
Alle Ferreira

Conflito entre líderes

Posted: 10 de agosto de 2014 às 9:30 pm   /   Artigos, Vídeos

Os conflitos entre líderes dentro de uma organização muitas vezes afetam a produtividade e prejudicam o resultado do grupo.

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Se quiser ser promovido, aprenda a delegar!

Posted: 6 de agosto de 2014 às 9:09 am   /   Artigos

Se você deseja alcançar postos cada vez maiores, também deve preocupar-se em dominar a delegação

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Domínio emocional e o sucesso na carreira

Posted: 25 de julho de 2014 às 8:31 am   /   Artigos

Um bom líder sabe que deve desenvolver sua inteligência emocional e auxiliar os demais a fazerem o mesmo

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O Líder precisa ter Carisma! Será?

Posted: 6 de junho de 2014 às 8:33 am   /   Artigos

Reconsidere sua definição de Líder Carismático e conheça três características básicas necessárias para todo Líder

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Você conhece algum doutor em vendas?

Posted: 4 de junho de 2014 às 8:40 am   /   Artigos

Conheça as sete competências fundamentais para formar um profissional em vendas

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Alle Ferreira

6C’s da Liderança

Posted: 3 de junho de 2014 às 9:12 am   /   Artigos, Vídeos

A especialista em relacionamentos Alle Ferreira apresenta 6 competências imprescindíveis para qualquer profissional que deseja liderar

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Respeite a verdade em sua carreira profissional

Posted: 2 de junho de 2014 às 9:00 am   /   Artigos

Um gravíssimo problema que enfrentamos é a falta de interesse das pessoas pela verdade e a crença de que ela é relativa

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Líder emocionalmente inteligente

Líder emocionalmente inteligente

Posted: 6 de maio de 2014 às 9:19 am   /   Artigos, Vídeos

O consultor empresarial Cláudio Pelizari apresenta as principais virtudes deste profissional

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O poder muda as pessoas

Posted: 15 de abril de 2014 às 6:35 am   /   Artigos

É muito provável que você já tenha proferido a frase acima para qualificar a mudança no comportamento de um amigo após este ser promovido em seu emprego

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Em quem você confia?

Posted: 11 de abril de 2014 às 8:42 am   /   Artigos

É bom ter pessoas por perto em quem possamos confiar. Mas é preciso ter critérios, além de olhos e ouvidos bem abertos

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